Témoignages

« Le secteur de l’immobilier est composé de commerciaux dont le tempérament est plutôt individualiste. La difficulté à mettre un en place un travailler ensemble et une structure collaborative explique sans doute pourquoi ce métier est essentiellement composé d’indépendant. Notre Groupe se confronte à cette limite dans son développement. En tant que chef d’entreprise j’assure ce travailler ensemble et mes journées ne font que 24 h. Grace à la formation « Devenir un AS du Management d’Équipe« , j’ai constaté une progression de l’implication des managers, il sont désormais beaucoup plus du côté du groupe qu’en défiance.  

Quel soulagement d’avoir des pivot qui basculent sur les équipes les procédures et la politique du groupe ; Le travailler ensemble est assuré ! »

 

Jonathan Garcia, Président chez Strateg-immo, Rouen (76)

« Simplicité d’approche et clarté, cette formation te donne des clés dans la relation aux autres. »

Photo Christophe JEANSON

Christophe Jeanson, Responsable Grands Comptes, AGIRIS, Beauvais Tillé (80)

 

« Une formation recommandée même pour les personnes ayant plusieurs années d’expérience en management. Elle permet de prendre du recul sur soi-même, de mieux comprendre pourquoi notre communication fonctionne avec certains et pas avec d’autres. Cette formation devrait être obligatoire pour tous les managers quelque soit leur job.  Je repars avec une boite à outils pleine ! »

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Amélie Lefevre, Responsable des Ressources Humaines, STANLEY Black&Decker, Feuquières-en-Vimeu (80)

 

« Faites cette formation, elle vous permettra de vous poser les bonnes questions pour être mieux ou très bien dans votre travail. »

Nantenin COMMANDEUR, Resp. France du Développement Commercial en Afrique XPO, Le Havre (76)

« Vous pouvez y aller les yeux fermés, bonne méthode et bon formateur ! »

Pascaline, Contremaître, APF Val de Reuil (27)

 

« Formation abordable et enrichissante. Les objectifs sont atteints ! »

Jacky Riche, Responsable de Magasin, WEST Pharmaceutical (02)

 

« Une formation qui aide dans nos situations pro, qui aide à mieux nous connaître dans notre façon de manager. »

Anne Laure PYLAT, Responsable ADV, SOJAM, Cergy Pontoise (95)

« Cette formation donne des méthodes pour communiquer et transmettre des objectifs efficacement. Elle permet également de reprendre confiance en soi et de se motiver. »

 

Thomas Lelouet, Assistant Chef de Chantier, CMEG, Caen (14)

 

« En deux jours il est possible d’avoir les bases d’un management de qualité. »

Gilles Cuzin, Gérant SARL Gilles Cuzin, Couzon-au-Mont d’Or (69)

 

« Vas-y sans hésiter ! Une formation simple et équilibrée qui t’apportera beaucoup. »

Denis Desseaux, Chargé d’affaires, TMB, Groupe TREUIL, Evreux (27)

« On a plein de « clés » en nous qui permettent de gérer les conflits… La formation Dénouez les conflits permet de les identifier et de les mettre en application. »

Damien Maréchal, Chargé d’affaires, Groupe TREUIL, Evreux (27)

« Formation complète et ludique. »

Bruno Dubat, conducteur de travaux, NORMEN

 

« Merci Samuel. Je repars gonflé et avec des outils efficaces ! »

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Pierre Heurtaux, Directeur commercial, NASKEO, Malakoff (92)

 

« Formation  qui  apporte  un  vrai  plus  dans  l’approche  du  management  de  façon  simple. »

David Torres, Adjoint de Direction, APF Evreux (27)

 

« J’ai appris des choses essentielles pour être un meilleur manager. »

Sandrine Venhoest, chef de groupe, APF Val de Reuil (27)

« Une formation qui nous donne les outils qu’il faut pour être un bon manager. »

Manuela Chauvat, Contremaître, APF Val de Reuil (27)

« Formation pratique et pragmatique. Les outils sont adaptés à des situations concrètes.  »

Philippe COUTELLIER, Directeur Contrôle de Gestion, LHOTELLIER, Blangy-sur-Bresle (76)

« Formation valable et constructive, j’ai beaucoup appris. »

Mickaël VERMEULEN, chef d’équipe, Groupe LHOTELLIER, Blangy-sur-Bresle (76)

« Intéressante et instructive. »

Ludovic Vin, Chef d’équipe, Groupe LHOTELLIER, Blangy-sur-Bresle (76)

« Si je devais recommander cette formation, je dirais simplement : Foncez ! »

Sabine C Responsable Administratif et Financier, STAG, LHOTELLIER, Blangy-sur-Bresle (76)

« Samuel Moreaux te donne les graines, à toi d’utiliser les outils qu’il te propose pour récolter les fruits ! »

Bastien BASSE, Dispatcheur, LHOTELLIER, Blangy-sur-Bresle (76)

« Formation utile et applicable ! »

Thierry Boucher, Chef d’équipe, Groupe LHOTELLIER, Blangy-sur-Bresle (76)

« Une formation pour mieux cerner son management et pour créer un esprit de motivation et de positivité avec ses collaborateurs. »

Benjamin F. Responsable Supply Chain, STANLEY Black&Decker, Feuquières-en-Vimeu (80)

« Formation intéressante, bien animée, illustrée et on sent bien que le formateur sait de quoi il parle. Il ouvre les yeux aux personnes à former. »

Sidonie, Responsable QHSE, STANLEY Black&Decker, Feuquières-en-Vimeu (80)

« Bien également pour un team building ! »

Germinal D. Directeur d’usine, STANLEY Black&Decker, Feuquières-en-Vimeu (80)

« Formation enrichissante, qui débouche vers un vrai savoir. »

Alain B. Responsable maintenance, STANLEY Black&Decker, Feuquières-en-Vimeu (80)

« Les  mises  en  situation  m’ont  permis  d’utiliser  les  outils  en  rapport  avec  mon  activité. »

Grégory, D. Chef d’équipe, STANLEY Black&Decker, Feuquières-en-Vimeu (80)

« Vous allez gagner en efficacité et en satisfaction personnelle. »

Vincent Duclo, NASKEO, Malakoff (92)

« Si tu veux « gagner » du temps tout le temps, « perds » en pendant une journée de formation. »

Damien Maréchal, Directeur Adjoint TMB, Saint André de l’Eure (27)

« Tout est efficace : les  interactions, les anecdotes, les « récits vivants », le questionnement qu’il suscite. Vous allez vous régaler. »

Fanny Böttner, Directrice des Ressources Humaines, LOGIDOME, Clermond-Ferrand (63)

« Une formation bien adaptée aux métiers au contact du public. Elle permet de réfléchir aux enjeux de la communication interpersonnelle. »

Frédéric F, Directeur, VERT MARINE, Marseille (13)

 « Si vous êtes prêt à vous remettre en question en apprenant ou révisant des outils de management, vous pourrez gagner en bien être professionnel. Vous y trouverez des outils réutilisables tout de suite dans votre quotidien. »

Céline, Directrice, EHPAD, Dieppe (76)

« Cette  formation  apporte  une  respiration  qui  me  semble  indispensable.  Elle  apporte  un  regard  sur  soi  et  donne  les  outils  pour  conduire  sa vie  pro  et  perso  vers  le  bien  être. »

Edouard Valère, Responsable Pôle Marché, COMITE RÉGIONAL DU TOURISME, ÉVREUX (27)

« Très bonne formation ! »

Laurent, Responsable Pôle Informatique, COMITE RÉGIONAL DU TOURISME, ÉVREUX (27)

«  Cela permet de poser / reposer les bases et de faire un travail sur soi-même. »

Florent C. Directeur commercial, TOP¨Pommes de Terres, Arcy-sur-Aube (10)

« Formation très riche et formateur multidisciplinaire. Du concret et tout de suite applicable ! »

Philippe D, Directeur, CGTech, Rueil Malmaison (92)

« Tu trouveras tous les outils pour gérer tes objectifs, ta mission, ton champ d’action, tes situations conflictuelles au niveau professionnel. Toutefois, tous ces points ont des applications privées également ! »

Maxime NYS, chef des ventes, DBS, Amiens (80)

« Très constructif ! »

Thierry M.B. Directeur, ABR, Mont Saint Aignan (76)

« Une formation vraiment adaptée pour une fonction de type management. Ce n’est pas un défilé de chapitres…, mais une manière plus vivante de former en illustrant par des situations réelles. »

Jean Luc L, Directeur de production, MANUPARIS, Saint Sébastien de Morsent (27)

« Une formation qui permet de mieux communiquer de façon à trouver une solution pour soi et pour l’autre. Ca permet de faire évoluer tous ceux qui nous entourent. »

Habiba Q. Ingénieur Qualité en recherche active, Rouen (76)

« Formation très enrichissante. Merci Samuel. »

Christopher, chef d’équipe, DIRECT M, Pont Audemer (27)

 

« Vas-y ! Il peut t’aider à améliorer ton management et à t’ouvrir les yeux sur certaines choses/situations, il a du recul. »

E. L. Chef de Chantier

 

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Samuel Moreaux